• 유연근무

카탈로그 사업기획담당

(주)서브원

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서울시 종로구

(주)서브원의 카탈로그 사업기획담당 포지션 채용 공고 대표 이미지

💬 육아크루 엄마들의 추천 코멘트

  • ㅁMRO 시장을 선도하는 기업에서 경력을 쌓고 싶은 엄마에게 추천드려요

  • ㅁ카탈로그 사업의 확장을 주도하며 성취감을 느끼고 싶은 엄마에게 좋은 기회예요

  • ㅁ전략적 사고와 리더십을 발휘할 수 있는 역할을 찾는 엄마에게 적합해요

  • ㅁ다양한 부서와 협업하며 조직 내 네트워크를 확장하고 싶은 엄마에게 추천드려요

  • ㅁ유연한 근무 환경에서 워라벨을 지키며 일하고 싶은 엄마에게 안성맞춤이에요

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  • 근무지

    대한민국 서울특별시 종로구 새문안로 76

  • 조직 소개

    국내 No.1 구매 솔루션 전문기업인 서브원은 1999년 업계 최초 B2B e-commerce를 시작으로 전략적인 MRO 구매 컨설팅 및 글로벌 SCM 솔루션까지 비즈니스 영역을 확장하여 국내외 1,140여 기업의 지속 가능한 구매 경쟁력을 높여 나가고 있습니다.

  • 직무 소개

    대한민국 MRO 시장을 선도해 온 서브원은 그간 쌓아온 구매대행 모델의 성공을 발판 삼아, 이제 '가용 재고' 기반의 카탈로그 사업이라는 새로운 패러다임으로의 확장을 본격화하고 있습니다. 이번에 채용하는 카달로그사업담당은 비즈니스 모델의 확장을 성공적으로 안착 시키기 위해 중장기 로드맵 수립부터 엔드투엔드(End-to-End) 운영 프로세스 설계에 이르기까지 비즈니스 전 과정을 주도하며, 아래의 핵심 고객가치를 구축하며 실질적인 성장을 견인하는 미션을 수행하게 됩니다.

  • 담당 업무

    ㅁ전략적 사업 로드맵 기획 및 모델 확장 주도

    ㅁ카탈로그 사업의 중장기 비전 수립 및 단계별 실행 전략(GTM) 설계

    ㅁ기존 구매대행 모델의 카탈로그 중심 전환을 리딩하며 통합 성장 전략 구축

    ㅁ데이터 기반의 성과 관리 체계(Governance) 강화

    ㅁ성장성과 수익성 극대화를 위한 핵심성과지표(KPI) 설정 및 목표 설계

    ㅁ체계적인 모니터링을 통한 실적 가시성 확보 및 비즈니스 리스크 관리 체계 고도화

    ㅁ엔드투엔드(End-to-End) 운영 프로세스 최적화

    ㅁ상품 소싱부터 판매·재고 관리, 물류에 이르는 전 과정의 프로세스 개선

    ㅁ비즈니스 효율성을 극대화하는 커머스 인프라 및 운영 시스템 개선 주도

    ㅁ판매 채널 경쟁력 강화 및 고객 경험 고도화

    ㅁ고객사 온라인 몰 내 카탈로그 상품 추천 로직 강화 및 최적화된 구매 환경 강화

    ㅁ데이터 분석 기반의 판매촉진 전략을 통해 카탈로그 상품 점유율 확대

    ㅁ신사업 조직역량 강화

    ㅁ카달로그사업담당 조직 대상 조직설계, 핵심인재 확보 및 육성

    ㅁIT, 물류, 영업 등 유관 부서와의 긴밀한 협업 체계를 구축하여 전사적 사업 몰입도 제고

  • 자격 요건

    ㅁ사업 기획, 관리 또는 전략 분야에서 10년 이상 경력

    ㅁ실 단위 이상의 조직 관리 경력 3년 이상 필수

    ㅁ유통, 리테일, 또는 이커머스 분야에서 주도적 사업성장 경험

    ㅁ상품 단위 재고 및 판매 목표를 설계하고, 소싱/판매/재고 최적화 기반 P&L 관리까지 비즈니스 전 과정을 주도적으로 이끌 수 있는 역량

  • 우대 사항

    ㅁ0에서 1을 만드는 신규 비즈니스 모델 개발 및 시장 안착을 이끌어 본 경험 (실패 포함)

    ㅁ데이터 분석 기반 비즈니스 가설을 검증하고, 이를 전략 수립 및 성과 관리에 능숙하게 반영

    ㅁ대규모 프로젝트 단위에서 IT, 물류, 영업 등 다양한 유관 부서와의 협업을 주도하고 이해관계를 조율하는 리더십

    ㅁ복잡한 비즈니스 이슈를 명확하게 전달하고 실행을 이끌어내는 능숙한 커뮤니케이션 스킬 (Verbal & Written)

  • 복리후생

    ㅁ마음 편하게 쓸 수 있는 연차 휴가

    ㅁ여름휴가 지원 (6~9월 중 사용 가능한 유급휴가 3일 지원)

    ㅁ복지포인트 지급 (연 120만원 상당의 포인트 제공)

    ㅁ리프레시 휴가 (3년 근속마다 2주간의 리프레시 휴가 지원)

    ㅁ경조사 지원 (경조금/휴가 및 관련 서비스 지원)

    ㅁ임신/출산/육아 지원 (검진, 치료에 대한 지원 및 근로시간 단축 등 근무 환경 지원)

    ㅁ건강검진 지원 (본인 및 배우자 대상)

    ㅁ장기파견자 숙소지원금 지급 (월 50만원 한도)

    ㅁ어학지원금 지원 (연 50만원 한도)

    ㅁ주택자금대출이자 지원

  • 전형 절차

    ㅁ지원서 접수 > 서류 전형 > 인성 검사 > 1~3차 인터뷰 > 처우협의 및 입사일 조율 > 최종합격

    ※ 직군, 모집공고 및 고용형태에 따라 채용전형이 상이할 수 있습니다.

    ※ 상황에 따라 레퍼런스 전형이 추가될 수 있습니다.

  • 기타

    ㅁ해외여행에 결격사유 없어야 지원 가능하며, 채용 관련 규정에 어긋나지 않아야 합니다.

    ㅁ국가보훈대상자 및 장애인 등 취업 보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

    ㅁ전형 과정의 제출 서류 중 허위사실이 있는 경우에는 채용이 취소될 수 있습니다.

    ㅁ채용 반환 서류 절차에 대해 안내드립니다.

    상세한 내용은 [지원하기] 버튼을 통해 본 공고를 확인해 주세요.

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