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가락종합사회복지관 주차

가락종합사회복지관 주차 - 혜택·정책 육아위키

가락종합사회복지관 주차는 방문객을 위한 주차장이 마련되어 있어요. 하지만 현재 주차장 내에는 전기차 충전 관련 시설이 설치되어 있지 않아요. 이 복지관은 사회적협동조합 공감과연대에서 운영하고 있으며, 서울 송파구 양재대로 897에 위치해 있어요.

✍️ 예문

  • 가락종합사회복지관에 방문했을 때 주차장이 있어서 편리했어요.
  • 가락종합사회복지관에 주차를 하러 갔는데 전기차 충전 시설은 없더라고요.
  • 가락종합사회복지관 주차는 방문객을 위한 공간이 마련되어 있어요.
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성터지역아동센터 이용대상

성터지역아동센터 이용대상은 초등학생이에요. 서울특별시 종로구에 있는 지역 아동에게 방과 후 돌봄과 학습, 급식을 지원하는 이용시설로 서울특별시 종로구 창신7가길 14-7 (창신동)에 있어요. 대상에 맞는 아이가 이용하도록 안내되고, 세부 조건은 시기에 따라 달라져요.

요양원 비용

「요양원 비용」은 노인장기요양보험 노인요양시설 이용 시 발생하는 본인부담금을 의미해요. 이는 장기요양급여 비용의 일부를 수급자 본인이 부담하는 금액으로, 「노인장기요양보험법」 제40조에 근거해요. 일반적으로 시설급여 이용자는 장기요양 급여비용의 20%를 본인이 부담하지만, 「의료급여법」 제3조제1항제1호에 따른 수급권자는 본인부담금이 없어요. 「의료급여법」 제3조제1항제2호부터 제9호까지의 수급권자는 본인일부부담금의 60%를 감경받고, 보건복지부장관이 고시한 소득·재산 기준 이하인 자는 40% 또는 60% 감경을 통해 본인부담률 12%가 적용될 수 있어요. 식사재료비, 상급침실 이용료 등 보건복지부 장관이 고시한 비급여 항목은 본인이 전액 부담하며, 이는 국민기초생활수급권자 및 의료급여수급권자에게도 동일하게 적용돼요.

직장 내 수유 공간

직장 내 수유 공간은 직장에서 모유 수유 또는 유축을 할 수 있도록 마련된 시설을 의미해요. 이는 직장인이 출산 후에도 모유 수유를 지속할 수 있도록 지원하는 환경으로, 일반적으로 독립된 공간에 수유 의자, 유축기 사용을 위한 전원 콘센트, 냉장고 등이 비치되어 있어요. 직장 내 수유 공간은 모유 수유를 하는 직장인이 업무 시간 중에도 편안하고 위생적으로 유축 또는 수유를 할 수 있도록 돕는 역할을 해요. 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」에 따라 사업주는 수유 시설을 설치해야 하는 의무가 있으며, 이는 직장 내 성평등 증진과 일·가정 양립 지원을 위한 중요한 요소로 작용해요. 이러한 공간은 직장인이 모유 수유를 지속하는 데 필요한 물리적 환경을 제공하여, 육아와 직장 생활을 병행하는 데 도움을 줘요.

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성터지역아동센터 이용대상

성터지역아동센터 이용대상은 초등학생이에요. 서울특별시 종로구에 있는 지역 아동에게 방과 후 돌봄과 학습, 급식을 지원하는 이용시설로 서울특별시 종로구 창신7가길 14-7 (창신동)에 있어요. 대상에 맞는 아이가 이용하도록 안내되고, 세부 조건은 시기에 따라 달라져요.

요양원 비용

「요양원 비용」은 노인장기요양보험 노인요양시설 이용 시 발생하는 본인부담금을 의미해요. 이는 장기요양급여 비용의 일부를 수급자 본인이 부담하는 금액으로, 「노인장기요양보험법」 제40조에 근거해요. 일반적으로 시설급여 이용자는 장기요양 급여비용의 20%를 본인이 부담하지만, 「의료급여법」 제3조제1항제1호에 따른 수급권자는 본인부담금이 없어요. 「의료급여법」 제3조제1항제2호부터 제9호까지의 수급권자는 본인일부부담금의 60%를 감경받고, 보건복지부장관이 고시한 소득·재산 기준 이하인 자는 40% 또는 60% 감경을 통해 본인부담률 12%가 적용될 수 있어요. 식사재료비, 상급침실 이용료 등 보건복지부 장관이 고시한 비급여 항목은 본인이 전액 부담하며, 이는 국민기초생활수급권자 및 의료급여수급권자에게도 동일하게 적용돼요.

직장 내 수유 공간

직장 내 수유 공간은 직장에서 모유 수유 또는 유축을 할 수 있도록 마련된 시설을 의미해요. 이는 직장인이 출산 후에도 모유 수유를 지속할 수 있도록 지원하는 환경으로, 일반적으로 독립된 공간에 수유 의자, 유축기 사용을 위한 전원 콘센트, 냉장고 등이 비치되어 있어요. 직장 내 수유 공간은 모유 수유를 하는 직장인이 업무 시간 중에도 편안하고 위생적으로 유축 또는 수유를 할 수 있도록 돕는 역할을 해요. 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」에 따라 사업주는 수유 시설을 설치해야 하는 의무가 있으며, 이는 직장 내 성평등 증진과 일·가정 양립 지원을 위한 중요한 요소로 작용해요. 이러한 공간은 직장인이 모유 수유를 지속하는 데 필요한 물리적 환경을 제공하여, 육아와 직장 생활을 병행하는 데 도움을 줘요.

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