- 유연근무
캐릭터 IP 상품기획 팀원
삼양애니
|
서울시 중구

💬 육아크루 엄마들의 추천 코멘트
ㅁ캐릭터 IP 상품기획 분야에서 경력을 쌓고 싶은 엄마에게 추천드려요
ㅁ글로벌 콘텐츠 커머스에 관심 있는 엄마에게 좋은 기회예요
ㅁ다양한 복지 혜택을 누리며 일하고 싶은 엄마에게 안성맞춤이에요
ㅁ성장과 자기계발을 지원하는 환경에서 일하고 싶은 엄마에게 추천드려요
근무지
대한민국 서울특별시 중구 충무로2가 53-3
조직 소개
삼양애니는 삼양라운드스퀘어 그룹이 추진하는 글로벌 콘텐츠 커머스의 핵심 기업입니다. 우리는 K-푸드의 즐거움을 전 세계가 공감할 수 있는 IP와 디지털 콘텐츠로 확장하고 있습니다.
직무 소개
오리지널 캐릭터 PEPPO(페포)는 Z세대가 사랑하는 유쾌하고 위트있는 매력으로 SNS에서 빠르게 팬덤을 구축하며, 밈 콘텐츠부터 디지털 굿즈, 브랜드 협업까지 IP 비즈니스의 새로운 방향을 만들어가고 있습니다. 특히 북미 시장을 타겟으로 한 신규 캐릭터 PEPPO를 중심으로 삼양라운드스퀘어 그룹의 다양한 캐릭터 IP를 글로벌 무대로 확장하고자 합니다. 이 여정을 함께 만들어갈 동료를 기다립니다.
담당 업무
ㅁIP(캐릭터 등)를 활용한 유형/무형(디지털 굿즈) 상품 기획 및 세일즈 기획
ㅁ외부와의 IP 콜라보레이션 기획 및 진행
ㅁIP 라이선스 세일즈 및 신규 고객사 발굴을 위한 B2B 세일즈
ㅁIP 세일즈에 대한 수수료 가이드 기획 및 정산 업무
자격 요건
ㅁIP(캐릭터/인플루언서/콘텐츠/세계관 등) 개발 및 성장 관련 경력 3년 이상
ㅁIP를 기반으로 사업화 진행 경험이 있는 분
ㅁIP 제품에 대한 이해도가 높은 분
ㅁ제안서/기획서/보고서 등 데이터를 기반으로 한 문서 작성 역량이 우수한 분
우대 사항
ㅁ미국향 캐릭터 IP에 대한 이해도가 높은 분
전형 절차
서류 심사 ▶ 1차 실무진 면접(화상/대면) ▶ 2차 임원 면접(대면) ▶ 평판 조회(Reference Check) ▶ 처우협의 및 채용검진 ▶ 최종합격
※ 포트폴리오 제출 필수
※ 합격자에 한해 개별 통보 예정
복리후생
🎯 성장과 자기계발
연간 최대 120만 원 직무 성장 지원금 (매월 10만 원)
사내 도서관, 전문 강의 지원, 함께 배우는 문화
💪 건강과 안전
중식 무료! 구내 식당 · 사내 커피 머신 운영
임직원 단체 상해 보험 (상해·질병·암·출산의료실비·난임치료까지) 지원
전문 심리 상담 지원으로 마음 건강까지 케어
건강 검진 제휴 할인 제공
🎉 라이프 밸런스
생일 20만원 축하금 + 당일 유급 휴가
여름마다 하계 휴가비 30만원 지원
연간 60만원 복지 포인트 자유 사용
🌲 힐링과 리프레시
삼양라운드힐(구. 삼양목장) 무료 숙박 연 12박 제공
👨👩👧 가족과 함께
가족 수당(배우자/자녀) 지급 & 자녀 입학 지원금 지원
출산 축하 키트 지원
공통 자격 사항
해외여행 결격 사유가 없는 자
남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자
국가 유공자는 관련 법에 의거하여 우대
안내 사항
같은 채용 공고에는 한 번만 지원 가능합니다. 중복 지원이 제한되오니 제출 전 꼭 확인해 주세요.
경력직의 경우 3개월 간 수습 기간 적용 (수습기간 동안 급여 지급 동일)
본 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제6항에 따른 것입니다.
지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자는 최종 합격자 발표일 이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나, 지원자가 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 회사의 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용 서류 반환 청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 이메일(recruiting@roundsquare.ai)로 제출하여야 합니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 채용 서류를 발송하며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자(지원자) 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격자 발표일부터 30일까지는 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
상세한 내용은 [지원하기] 버튼을 통해 본 공고를 확인해 주세요.



