노사 협력

조직 소개

국내 No.1 구매 솔루션 전문기업인 서브원은 1999년 업계 최초 B2B e-commerce를 시작으로 전략적인 MRO 구매 컨설팅 및 글로벌 SCM 솔루션까지 비즈니스 영역을 확장하여 국내외 1,140여 기업의 지속 가능한 구매 경쟁력을 높여 나가고 있습니다.

직무 소개

본 포지션은 서브원의 노사관계 전반과 노동법 Compliance 관리를 수행합니다. 노사관리 실무 주요 영역의 노무 리스크를 점검하고 예방하며, 인사제도 및 정책 변화 시 노사 관점에서 영향을 검토합니다. 조직개편 및 근로조건 변경 등 주요 이슈에 대한 노무 검토와 협의를 지원하며, 노사관계 관리에 더해 인사기획 및 제도 영역까지 시야를 확장할 수 있는 포지션입니다.

담당 업무

ㅁ노동조합, 노사협의회 및 노사관계 관리 전반

ㅁ노동 관계 법규 준수 점검 및 Compliance Risk 관리

ㅁ인사 제도·정책 변화에 따른 노무 영향 검토 및 노사 관점 의견 제시

ㅁ인사기획 과제 연계 지원: 조직개편, 근로조건 변경 등에서 노무 리스크 검토 및 노사 협의 연계

ㅁ인사 수명업무 및 팀내 업무 지원, 돌발 노사 이슈 대응

자격 요건

ㅁ관련 경력 6년 이상 ~ 10년 이하

ㅁ노동조합 대응 및 노사협력 실무 경험 3년 이상 보유자

ㅁ노동 관계 법령에 대한 이해 및 Compliance Risk 대응 경험 보유자

ㅁ수명업무, 돌발 이슈 등 비정형 업무에 대한 대응력 보유자

우대 사항

ㅁ공인노무사 자격 보유자

ㅁ인사 기능 전반을 폭넓게 경험하고 주도적으로 확장하고 싶은 분

ㅁ노사관계를 넘어 인사기획·제도 영역까지 시야를 넓히고자 하는 분

ㅁ정형화된 업무보다 다양한 인사·노사 이슈를 주도적으로 해결하는 데 흥미가 있는 분

ㅁ다양한 이해관계자와 원활한 소통 및 협업 경험을 보유하신 분

ㅁ500인 이상 기업에서 인사업무 수행 경험이 있으신 분

복리후생

ㅁ마음 편하게 쓸 수 있는 연차 휴가

ㅁ여름휴가 지원 (6~9월 중 사용 가능한 유급휴가 3일 지원)

ㅁ복지포인트 지급 (연 120만원 상당의 포인트 제공)

ㅁ리프레시 휴가 (3년 근속마다 2주간의 리프레시 휴가 지원)

ㅁ경조사 지원 (경조금/휴가 및 관련 서비스 지원)

ㅁ임신/출산/육아 지원 (검진, 치료에 대한 지원 및 근로시간 단축 등 근무 환경 지원)

ㅁ건강검진 지원 (본인 및 배우자 대상)

ㅁ장기파견자 숙소지원금 지급 (월 50만원 한도)

ㅁ어학지원금 지원 (연 50만원 한도)

ㅁ주택자금대출이자 지원

전형 절차

지원서 접수 > 서류 전형 > 인적성 검사 > 1~3차 인터뷰 > 처우협의 및 입사일 조율 > 최종합격

상세한 내용은 [지원하기] 버튼을 통해 본 공고를 확인해 주세요.