
아이돌보미 급여, 2026 아이돌봄사 시급 11,120원과 종합형 14,950원·명절 상여금·교통비 기준
정부 아이돌봄서비스를 이용하는 부모도, 아이돌보미 활동을 생각하는 사람도 많이 찾는 것이 아이돌보미 급여예요. 이용 가정이 내는 요금과 아이돌보미가 받는 돈은 서로 다른 기준으로 정해져서 헷갈리기 쉬워요. 2026년부터 아이돌보미는 아이돌봄사라는 이름으로도 안내돼요. 성평등가족부 아이돌봄서비스 누리집의 「활동수당 및 급여」 원문으로 정리했어요.
아이돌보미 급여는 시간당 활동수당이에요
아이돌봄서비스 안내는 아이돌봄사 활동수당 (2026년 아동 1인 아이돌봄 시 기준) - 시간당 기본 시급 : 11,120원이라고 적었어요.
월급이 정해져 있는 것이 아니라 실제로 돌봄을 한 시간만큼 활동수당을 받는 구조예요. 그래서 같은 아이돌보미라도 한 달에 몇 시간을 연계받았는지에 따라 급여가 달라져요.
서비스 종류별 아이돌보미 시급
- 시간제 기본형·영아종일제 기본 시급 (11,120원)
- 시간제 종합형 +3,830원 (14,950원). 아동과 관련한 가사를 더하는 유형이에요
- 질병감염 아동지원은 +3,340원 (14,460원)
- 기관연계 서비스 +7,960원 (19,080원)
이용 가정이 내는 요금과 서비스 유형별 업무 범위는 아이돌봄 가사도우미 시급, 업무 범위 글에 따로 정리돼 있어요.
야간·휴일과 아이가 둘 이상일 때
안내 원문은 「야간, 휴일, 연장근로 시 시간당 기본 시급의 50%가 증액됩니다」라고 적었어요.
같은 시간에 아이 여럿을 돌보면 추가 수당이 붙어요. 아동 추가 : (2명) 5,560원, (3명) 11,120원이에요. 다만 「서비스 제공 기관에 의해 접수·연계·통보되지 않은 서비스가 제공된 경우 활동수당을 지급하지 않습니다」라고 적혀 있으니, 가정과 개인적으로 시간을 늘리는 것은 수당에 들어가지 않아요.
기타 수당과 명절 상여금
활동수당 외에도 「주휴일, 야간·휴일·연장 근로, 연차유급휴가 수당 산정 등에 따라 발생하는 법정 제수당을 지급합니다」라고 안내해요.
명절 상여금도 있어요. 기본은 기본 상여금 : 연 20만원(1회 10만원) 지급이고, 활동 경력에 따라 늘어나요.
- 5년 이상 연 60만원 (1회 30만원)
- 5년 미만 연 40만원 (1회 20만원)
- 3년 미만 연 20만원 (1회 10만원)
교통비는 거리 기준으로 붙어요
섬·벽지와 읍·면 지역에서 활동하거나 집에서 이용 가정까지 편도로 3km 이상 이동하면 교통비가 지급돼요. 금액은 다음과 같아요.
- 편도 3Km 이상 ~ 6Km 미만 4천원
- 편도 6Km 이상 ~ 10Km 미만 6천원
- 편도 10Km 이상 1만원
원문은 「아이돌봄사 1인당 1일 1회 에 한해 지원합니다」라고 적었어요. 아이돌보미가 되는 방법과 양성교육은 아이돌봄사 자격증, 아이돌보미·베이비시터 자격증 따는 법과 양성교육 80시간·적성 인성검사 글을 보세요.
아이돌보미 급여 자주 묻는 질문
2026년 아이돌보미 시급은 얼마인가요?
아이돌봄서비스 안내 기준 아동 1명을 돌볼 때 시간당 기본 시급은 11,120원이에요.
아이돌보미 월급은 얼마인가요?
정해진 월급이 아니라 실제 돌봄 시간만큼 받는 시간당 활동수당이에요. 연계받은 시간과 서비스 유형에 따라 달라져요.
종합형 아이돌보미 시급은요?
시간제 종합형은 기본 시급에 3,830원을 더한 14,950원이에요.
야간이나 주말에 돌보면 더 받나요?
야간, 휴일, 연장근로 시 시간당 기본 시급의 50%가 증액돼요.
아이돌보미 명절 상여금은 얼마인가요?
기본 상여금은 연 20만원(1회 10만원)이고, 활동 경력 3년 이상은 연 40만원, 5년 이상은 연 60만원이에요.
아이돌보미 급여는 시급과 수당을 함께 보세요
아이돌보미 급여는 2026년 기본 시급 11,120원을 바탕으로 서비스 유형, 야간·휴일 증액, 아이 수에 따라 달라지고, 명절 상여금과 교통비가 따로 붙어요. 활동수당과 수당 기준은 해마다 바뀌므로, 실제 근로 조건은 채용하는 서비스 제공 기관의 근로계약서와 아이돌봄서비스 누리집 공지로 확인하세요.
📚 자료 출처
본 글은 아래 성평등가족부 원문을 2026년 11월 3일에 직접 확인해 정리했습니다. 활동수당과 수당 기준은 해마다 바뀌므로, 실제 근로 조건은 채용하는 서비스 제공 기관의 근로계약서와 아이돌봄서비스 누리집 공지로 확인하세요.
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