위례어울림종합사회복지관 셔틀버스

위례어울림종합사회복지관 셔틀버스는 경기도 성남시의 위례어울림종합사회복지관이 이용자 편의를 위해 운행하는 차량을 말해요. 복지관 셔틀버스는 모든 기관이 운영하는 것은 아니고, 운행 여부와 노선은 기관 사정에 따라 달라요. 운행하는 경우 주로 대중교통으로 오가기 어려운 지역과 복지관을 잇고, 특정 프로그램 참여자에게만 제공되기도 해요. 노선과 시간, 이용 대상은 복지관 누리집 공지나 전화 문의로 확인하게 돼요.
✍️ 예문
- 친구와 함께 위례어울림종합사회복지관 셔틀버스를 이용해 보니 정말 편리하더라고요.
- 이번 주 토요일에 위례어울림종합사회복지관 셔틀버스를 타고 프로그램에 참여할 예정이에요.
- 위례어울림종합사회복지관 셔틀버스 시간표를 확인하고 나서 일정을 조정했어요.

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진료비 세부내역서 발급
진료비 세부내역서 발급은 요양기관이 가입자나 피부양자의 요청에 따라 진료비 계산서·영수증에 대한 세부 산정 내역을 제공하는 것을 말해요. 국민건강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙 제7조에 따르면, 요양기관은 가입자 등이 세부산정내역을 요구하면 이를 제공하게 돼 있어요. 이 내역서에는 급여 대상과 비급여 대상의 세부 항목별 비용 단가, 실시·사용 횟수, 실시·사용 기간, 비용 총액 등이 산정되어 제공돼요. 급여 대상의 경우 세부 항목별로 본인부담금액과 공단부담금액을 구분하여 제공하게 돼 있어요. 또한, 질병군별로 하나의 포괄적인 행위로 고시된 요양급여나 1일당 행위로 고시된 요양급여를 받는 경우에는 특정 항목에 한정하여 세부내역을 제공하게 돼 있다고 국민건강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙 제7조에 명시되어 있어요. 진료비 세부산정내역 서식 등에 관한 기준 제2조에 따르면, 가입자 또는 피부양자가 요구하는 경우 별지 제1호 서식에 따라 제공하게 돼 있어요. 진료비 세부산정내역의 발급 비용은 최초 제공하는 1부를 제외하고는 요구자의 부담으로 할 수 있다고 진료비 세부산정내역 서식 등에 관한 기준 제2조에 명시되어 있어요. 관련된 말로 진료비 세부산정내역이 있어요.
육아휴직 연장 급여
육아휴직 연장 급여는 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」 및 「고용보험법」에 따라, 육아휴직 기간을 기존 1년에서 최대 1년 6개월까지 연장할 때 고용보험에서 지급하는 수당이에요. 2025년 2월 23일부터 시행되었어요. 이 급여는 자녀가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하일 때, 부모가 각각 3개월 이상 육아휴직을 사용하거나 한부모 가정인 경우 등 일정 요건을 충족하면 신청할 수 있어요. 연장된 6개월 기간에 대해서는 육아휴직 시작일 기준 통상임금의 80%를 월 최대 160만 원까지 받을 수 있어요. 급여를 받으려면 육아휴직 종료 예정일 30일 전까지 회사에 연장 신청하고, 회사가 발급한 육아휴직 확인서를 바탕으로 고용센터나 고용24 웹사이트에서 신청하면 돼요.
아동 기본소득
아동 기본소득은 아동의 복지 증진과 경제적 지원을 목적으로 하는 정책이에요. 한국에서는 현재 '아동수당'이라는 이름으로 만 9세 미만 아동에게 월 10만원 내외를 지급하고 있어요. 또한, '아동 기본소득'이라는 용어는 정부에서 첫만남이용권, 부모급여, 아동수당을 통합하는 아동복지 통합안의 유력한 이름으로 검토되고 있어요. 일부 정당에서는 만 18세 미만 아동에게 월 30만원을 지급하는 법안을 발의하기도 했어요. 핀란드나 독일 등 해외 여러 국가에서도 아동수당 형태로 아동 기본소득과 유사한 제도를 시행하고 있어요.
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진료비 세부내역서 발급
진료비 세부내역서 발급은 요양기관이 가입자나 피부양자의 요청에 따라 진료비 계산서·영수증에 대한 세부 산정 내역을 제공하는 것을 말해요. 국민건강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙 제7조에 따르면, 요양기관은 가입자 등이 세부산정내역을 요구하면 이를 제공하게 돼 있어요. 이 내역서에는 급여 대상과 비급여 대상의 세부 항목별 비용 단가, 실시·사용 횟수, 실시·사용 기간, 비용 총액 등이 산정되어 제공돼요. 급여 대상의 경우 세부 항목별로 본인부담금액과 공단부담금액을 구분하여 제공하게 돼 있어요. 또한, 질병군별로 하나의 포괄적인 행위로 고시된 요양급여나 1일당 행위로 고시된 요양급여를 받는 경우에는 특정 항목에 한정하여 세부내역을 제공하게 돼 있다고 국민건강보험 요양급여의 기준에 관한 규칙 제7조에 명시되어 있어요. 진료비 세부산정내역 서식 등에 관한 기준 제2조에 따르면, 가입자 또는 피부양자가 요구하는 경우 별지 제1호 서식에 따라 제공하게 돼 있어요. 진료비 세부산정내역의 발급 비용은 최초 제공하는 1부를 제외하고는 요구자의 부담으로 할 수 있다고 진료비 세부산정내역 서식 등에 관한 기준 제2조에 명시되어 있어요. 관련된 말로 진료비 세부산정내역이 있어요.
육아휴직 연장 급여
육아휴직 연장 급여는 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」 및 「고용보험법」에 따라, 육아휴직 기간을 기존 1년에서 최대 1년 6개월까지 연장할 때 고용보험에서 지급하는 수당이에요. 2025년 2월 23일부터 시행되었어요. 이 급여는 자녀가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하일 때, 부모가 각각 3개월 이상 육아휴직을 사용하거나 한부모 가정인 경우 등 일정 요건을 충족하면 신청할 수 있어요. 연장된 6개월 기간에 대해서는 육아휴직 시작일 기준 통상임금의 80%를 월 최대 160만 원까지 받을 수 있어요. 급여를 받으려면 육아휴직 종료 예정일 30일 전까지 회사에 연장 신청하고, 회사가 발급한 육아휴직 확인서를 바탕으로 고용센터나 고용24 웹사이트에서 신청하면 돼요.
아동 기본소득
아동 기본소득은 아동의 복지 증진과 경제적 지원을 목적으로 하는 정책이에요. 한국에서는 현재 '아동수당'이라는 이름으로 만 9세 미만 아동에게 월 10만원 내외를 지급하고 있어요. 또한, '아동 기본소득'이라는 용어는 정부에서 첫만남이용권, 부모급여, 아동수당을 통합하는 아동복지 통합안의 유력한 이름으로 검토되고 있어요. 일부 정당에서는 만 18세 미만 아동에게 월 30만원을 지급하는 법안을 발의하기도 했어요. 핀란드나 독일 등 해외 여러 국가에서도 아동수당 형태로 아동 기본소득과 유사한 제도를 시행하고 있어요.
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