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한부모 지원

한부모 지원 - 혜택·정책 육아위키

한부모 지원은 경제적 어려움이나 사회적 고립감을 겪는 한부모 가정을 돕기 위한 다양한 형태의 도움을 의미해요. 주로 「한부모가족지원법」에 근거하여 모자가족, 부자가족, 조손가족 등에게 제공되는 복지급여 및 서비스로 구성돼요. 한국 육아 커뮤니티에서는 싱글맘, 싱글대디 지원과 같이 육아 및 임신 맥락에서 생활 안정과 자립 역량 강화를 위한 정부 정책 전반을 지칭하는 말로 쓰여요. 성평등가족부는 소득인정액이 기준 중위소득 65% 이하인 만 18세 미만(취학 시 22세 미만) 자녀를 양육하는 모자가족 또는 부자가족을 한부모가족으로 정의하고, 아동양육비, 주거 안정, 양육비 이행 지원 등 여러 복지 서비스를 제공해요. 복지로는 한부모가족의 생활 안정 및 자립 기반 조성을 위한 다양한 복지 서비스를 안내하고 있어요.

✍️ 예문

  • 아이와 함께 살 집을 구하면서 한부모 지원 제도를 알아봤어요.
  • 직장 동료가 한부모 지원을 통해 양육비 부담을 덜었다고 해요.
  • 주변에 힘들어하는 한부모 가정이 있다면 한부모 지원 정보를 알려주세요.

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한부모 지원과 함께 보면 좋은 용어

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혜택·정책 용어 더 찾아보기

저체중아 의료비 감면

저체중아 의료비 감면은 출생 시 체중이 적거나 재태 기간이 짧아 태어난 아기의 의료비 부담을 줄여주는 제도들을 포괄하는 말이에요. 보건복지부의 미숙아 및 선천성이상아 의료비 지원사업과 국민건강보험공단의 조산아 및 저체중출생아 외래진료비 본인부담률 경감 제도가 여기에 해당해요. 보건복지부의 지원사업은 출생 시 체중이 2.5kg 미만이거나 재태기간 37주 미만으로 태어나 출생 후 24시간 이내 신생아중환자실에 입원한 미숙아를 대상으로 하고, 2024년부터는 가구 소득과 관계없이 지원돼요. 지원 한도는 출생 시 체중에 따라 다르게 적용되며, 급여 항목의 전액본인부담금과 비급여 진료비를 포함해요. 국민건강보험공단의 경감 제도는 재태기간 37주 미만 조산아 또는 출생 당시 몸무게 2,500g 이하의 저체중출생아에게 적용되며, 신청일로부터 만 5세까지 외래진료 시 요양급여비용 총액의 5% 본인부담률을 적용받을 수 있어요. 이러한 저체중아 의료비 감면 제도는 환아 가정의 경제적 부담을 덜어주고, 고위험 신생아의 건강한 성장을 돕기 위해 마련되었어요.

육아기 단축 근무 급여 상한액

육아기 단축 근무 급여 상한액은 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀를 양육하기 위해 근로시간을 단축하는 근로자에게 정부가 고용보험을 통해 지급하는 급여의 최대 금액을 말해요. 이 제도는 고용노동부가 「고용보험법」에 근거하여 운영하고 있어요. 2026년 1월 1일부터 주당 최초 10시간 단축분에 대해서는 통상임금의 100%를 지원하며, 이때 급여 상한액은 월 250만 원이에요. 또한, 주당 10시간을 초과하는 단축분에 대해서는 통상임금의 80%를 지원하고, 이 경우 급여 상한액은 월 160만 원으로 적용돼요.

돌봄 품앗이

돌봄 품앗이는 핵가족화로 약화된 가족 돌봄 기능을 보완하고 양육자의 육아 부담을 덜기 위해 지역사회 주민들이 함께 자녀를 돌보는 공동체 활동이에요. 주로 공동육아나눔터를 기반으로 운영되며, 부모들이 육아 정보를 공유하고 자녀 돌봄을 서로 돕는 방식으로 이루어져요. 참여 가족들은 자신들의 재능과 장점을 활용하여 놀이, 학습, 체험 활동 등을 함께하며 자녀의 성장을 지원해요. 성평등가족부와 지방자치단체는 공동육아나눔터 운영을 통해 돌봄 품앗이 활동을 지원하고 있어요. 품앗이 활동 그룹은 최소 3가족 이상으로 구성되며, 월 2회 이상 활동하는 것을 권장하고 있어요. 이러한 활동은 부모의 양육 스트레스를 줄이고 아이들에게는 또래와의 상호작용 기회를 제공하는 장점이 있어요.

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저체중아 의료비 감면

저체중아 의료비 감면은 출생 시 체중이 적거나 재태 기간이 짧아 태어난 아기의 의료비 부담을 줄여주는 제도들을 포괄하는 말이에요. 보건복지부의 미숙아 및 선천성이상아 의료비 지원사업과 국민건강보험공단의 조산아 및 저체중출생아 외래진료비 본인부담률 경감 제도가 여기에 해당해요. 보건복지부의 지원사업은 출생 시 체중이 2.5kg 미만이거나 재태기간 37주 미만으로 태어나 출생 후 24시간 이내 신생아중환자실에 입원한 미숙아를 대상으로 하고, 2024년부터는 가구 소득과 관계없이 지원돼요. 지원 한도는 출생 시 체중에 따라 다르게 적용되며, 급여 항목의 전액본인부담금과 비급여 진료비를 포함해요. 국민건강보험공단의 경감 제도는 재태기간 37주 미만 조산아 또는 출생 당시 몸무게 2,500g 이하의 저체중출생아에게 적용되며, 신청일로부터 만 5세까지 외래진료 시 요양급여비용 총액의 5% 본인부담률을 적용받을 수 있어요. 이러한 저체중아 의료비 감면 제도는 환아 가정의 경제적 부담을 덜어주고, 고위험 신생아의 건강한 성장을 돕기 위해 마련되었어요.

육아기 단축 근무 급여 상한액

육아기 단축 근무 급여 상한액은 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀를 양육하기 위해 근로시간을 단축하는 근로자에게 정부가 고용보험을 통해 지급하는 급여의 최대 금액을 말해요. 이 제도는 고용노동부가 「고용보험법」에 근거하여 운영하고 있어요. 2026년 1월 1일부터 주당 최초 10시간 단축분에 대해서는 통상임금의 100%를 지원하며, 이때 급여 상한액은 월 250만 원이에요. 또한, 주당 10시간을 초과하는 단축분에 대해서는 통상임금의 80%를 지원하고, 이 경우 급여 상한액은 월 160만 원으로 적용돼요.

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