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모자건강센터 부부 상담

모자건강센터 부부 상담 - 혜택·정책 육아위키

모자건강센터 부부 상담은 보건복지부와 모자보건법 제15조에 근거하여 보건소, 모자건강센터, 자치구 가족센터에서 운영되는 임산부와 예비 부모를 위한 부부 동반 무료 상담 프로그램이에요. 상담 내용은 임신과 출산에 따른 변화 대비, 부부 간의 정서 표현과 갈등 해결, 출산 후 역할 분담과 가사 분배, 자녀 양육에 대한 가치관 정렬, 산후 우울증 예방과 정신 건강 점검으로 구성돼요. 임신 16주 이후에 부부 동반 신청이 권장되며, 자치구 가족센터와 연계하여 가족 교육 및 상담 사업도 운영돼요. 상담 신청은 정부24, 복지로, 관할 보건소, 모자건강센터, 자치구 가족센터, 다누리에서 가능해요.

✍️ 예문

  • 모자건강센터 부부 상담 부부 동반 무료로 받았어요.
  • 임신 16주 이후부터는 모자건강센터 부부 상담을 통해 임신과 출산으로 인한 부부의 정서 변화에 미리 대비하고 갈등 해결 방법을 배울 수 있어서 좋았어요.
  • 출산 후 역할 분담이나 자녀 양육 가치관에 대해 남편과 조율이 필요할 때, 모자건강센터 부부 상담에서 전문가의 도움을 받아 현명하게 해결할 수 있었어요.
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육아휴직 중 복직

육아휴직 중 복직은 근로자가 육아휴직을 마친 후 직장으로 돌아오는 것을 의미해요. 사업주는 육아휴직을 마친 근로자를 휴직 전과 동일한 업무 또는 같은 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야 하며, 육아휴직을 이유로 해고하거나 그 밖의 불리한 처우를 해서는 안 돼요. 육아휴직 급여의 일부(25%)를 복직해 6개월 이상 근무한 뒤 지급하던 사후지급금은 2025년 1월 1일부터 폐지돼, 지금은 급여를 휴직 중에 전부 받아요. 2024년까지 받은 급여에서 남겨 둔 몫은 복직해 6개월 이상 근무한 뒤 따로 신청해요. 육아휴직자의 건강보험료는 휴직 전보다 보수를 적게 받는 만큼 줄어들도록 제도가 변경되었으며, 육아휴직급여 상한액에 맞춰 보험료 부과 대상 소득에 상한액이 설정되어 실제 소득에 부합하게 부과돼요. 공무원의 경우, 육아휴직 후 복귀 시 근무평정 및 성과평가에서 불이익을 받지 않도록 우대하고, 승진심사 시 육아휴직 기간 전체를 경력으로 인정하는 등 인사상 불이익을 타파하기 위한 조치가 마련되고 있어요. 또한, 공무원은 육아휴직 중 연금 기여금 납부를 유예하고 복직 후 납부하거나, 휴직 기간 중에도 본인이 원하면 납부할 수 있어요.

산성종합사회복지관 프로그램 신청

산성종합사회복지관 프로그램 신청은 경기도 성남시에 있는 산성종합사회복지관의 프로그램에 참여하려면 거치는 접수 절차를 말해요. 이 복지관은 새날복지회가 운영해요. 접수는 복지관 누리집 온라인 신청, 방문 접수, 전화 접수 가운데 프로그램마다 정해진 방식으로 받아요. 대부분 분기나 학기 단위로 모집하고, 정원이 있는 강좌는 선착순이나 추첨으로 뽑아요. 지역 주민이 기본 대상이고, 일부 사업은 기초생활수급·차상위 가구에 우선순위를 둬요. 모집 시기와 접수 방법은 회차마다 달라서 복지관 누리집 공지나 전화로 확인하게 돼요.

아이행복카드 재발급 방법

아이행복카드 재발급 방법은 기존에 발급받은 아이행복카드를 분실하거나 훼손했을 때 다시 발급받는 절차를 말해요. 아이행복카드는 만 0세부터 만 5세까지 취학 전 아동을 대상으로 정부의 보육료 및 유아학비 지원 서비스를 이용할 수 있는 카드예요. 아이행복카드의 재발급은 해당 카드사의 고객센터에 전화하거나 지점을 방문하여 신청할 수 있어요. 또한, 서비스 이용자인 보호자가 주민센터를 방문하여 바우처 카드 발급 및 개인정보 제공·활용 동의서를 작성하여 재발급을 신청하는 방법도 있어요. 이 카드는 2015년부터 기존 아이사랑카드와 아이즐거운카드를 통합하여 어린이집과 유치원 간 이동 시 카드 교체의 불편함을 개선했어요.

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육아휴직 중 복직

육아휴직 중 복직은 근로자가 육아휴직을 마친 후 직장으로 돌아오는 것을 의미해요. 사업주는 육아휴직을 마친 근로자를 휴직 전과 동일한 업무 또는 같은 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야 하며, 육아휴직을 이유로 해고하거나 그 밖의 불리한 처우를 해서는 안 돼요. 육아휴직 급여의 일부(25%)를 복직해 6개월 이상 근무한 뒤 지급하던 사후지급금은 2025년 1월 1일부터 폐지돼, 지금은 급여를 휴직 중에 전부 받아요. 2024년까지 받은 급여에서 남겨 둔 몫은 복직해 6개월 이상 근무한 뒤 따로 신청해요. 육아휴직자의 건강보험료는 휴직 전보다 보수를 적게 받는 만큼 줄어들도록 제도가 변경되었으며, 육아휴직급여 상한액에 맞춰 보험료 부과 대상 소득에 상한액이 설정되어 실제 소득에 부합하게 부과돼요. 공무원의 경우, 육아휴직 후 복귀 시 근무평정 및 성과평가에서 불이익을 받지 않도록 우대하고, 승진심사 시 육아휴직 기간 전체를 경력으로 인정하는 등 인사상 불이익을 타파하기 위한 조치가 마련되고 있어요. 또한, 공무원은 육아휴직 중 연금 기여금 납부를 유예하고 복직 후 납부하거나, 휴직 기간 중에도 본인이 원하면 납부할 수 있어요.

산성종합사회복지관 프로그램 신청

산성종합사회복지관 프로그램 신청은 경기도 성남시에 있는 산성종합사회복지관의 프로그램에 참여하려면 거치는 접수 절차를 말해요. 이 복지관은 새날복지회가 운영해요. 접수는 복지관 누리집 온라인 신청, 방문 접수, 전화 접수 가운데 프로그램마다 정해진 방식으로 받아요. 대부분 분기나 학기 단위로 모집하고, 정원이 있는 강좌는 선착순이나 추첨으로 뽑아요. 지역 주민이 기본 대상이고, 일부 사업은 기초생활수급·차상위 가구에 우선순위를 둬요. 모집 시기와 접수 방법은 회차마다 달라서 복지관 누리집 공지나 전화로 확인하게 돼요.

아이행복카드 재발급 방법

아이행복카드 재발급 방법은 기존에 발급받은 아이행복카드를 분실하거나 훼손했을 때 다시 발급받는 절차를 말해요. 아이행복카드는 만 0세부터 만 5세까지 취학 전 아동을 대상으로 정부의 보육료 및 유아학비 지원 서비스를 이용할 수 있는 카드예요. 아이행복카드의 재발급은 해당 카드사의 고객센터에 전화하거나 지점을 방문하여 신청할 수 있어요. 또한, 서비스 이용자인 보호자가 주민센터를 방문하여 바우처 카드 발급 및 개인정보 제공·활용 동의서를 작성하여 재발급을 신청하는 방법도 있어요. 이 카드는 2015년부터 기존 아이사랑카드와 아이즐거운카드를 통합하여 어린이집과 유치원 간 이동 시 카드 교체의 불편함을 개선했어요.

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