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전기차 충전요금 할인

전기차 충전요금 할인 - 혜택·정책 육아위키

전기차 충전요금 할인은 산업통상자원부·환경부·한국전력공사(KEPCO)·환경부 무공해차 통합누리집(ev.or.kr)이 운영하는 한국 전기차 운전자 충전요금 절약 통합 사업이다. ① 「전기사업법」 근거 운영, ② 「전력 소비 분산 시간대별 충전」 할인(심야 23~9시 50% 할인 등), ③ 「공공급속 충전기」 우대 요금, ④ 「환경부 친환경차 보조금」 연계, ⑤ 다자녀·다둥이행복카드 우대 일부 적용이 표준이다. 양육 엄마는 정부24·복지로·산업통상자원부·환경부·한국전력공사·다누리에서 통합 안내받을 수 있다.

✍️ 예문

  • 전기차 충전요금 할인 심야 시간대 자주 활용해요.
  • 다자녀 우대 같이 적용받아요.
  • 환경부 친환경차 보조금이랑 같이 챙겼어요.

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전기차 충전요금 할인과 함께 보면 좋은 용어

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어린이집 입소대기

어린이집 입소대기는 정원이 찬 어린이집에 들어가기 위해 대기자 명단에 이름을 올리고 순번을 기다리는 제도를 뜻한다. 임신육아종합포털 '아이사랑'을 통해 온라인으로 여러 어린이집에 입소 신청과 대기 등록을 할 수 있으며, 맞벌이·다자녀·저소득·장애 등 우선순위 항목에 따라 대기 순위에 가점이 부여된다. 인기 있는 국공립어린이집은 대기가 길어 출산 전후 미리 신청해 두는 경우도 많다. 부모 입장에서는 여러 곳에 동시 대기를 걸어 두고 우선순위 점수와 실시간 대기 순번을 확인하며, 입소 가능 시기를 고려해 복직·양육 계획을 세우는 것이 도움이 된다. 입소 우선순위 기준은 보건복지부가 정한다.

야간 돌봄

야간 돌봄은 아이를 양육하는 가정에서 부모가 일하는 동안 아이를 안전하게 돌봐주는 서비스이다. 이 서비스는 부모의 근무 시간에 맞춰 제공되며, 주로 어린이집이나 유치원, 돌봄센터 등에서 이루어진다. 야간 돌봄은 어린이의 안전과 정서적 안정성을 도모하고, 부모의 경제적 부담을 줄이는 데 기여한다. 이를 통해 부모는 일과 가정의 균형을 맞출 수 있으며, 아이는 또래와의 상호작용을 통해 사회성을 기를 수 있다. 보건복지부의 공식 발표에 따르면, 야간 돌봄 서비스는 아동의 건강한 성장과 발달을 지원하는 중요한 정책으로 자리잡고 있다.

IT 기업 주4일제

IT 기업 주4일제는 한국 정보통신(IT)·게임·플랫폼 업계가 주도해 도입한 주 4일 근무제 시행 형태다. 라이엇게임즈 코리아·밀리의 서재·휴넷·우아한형제들·카카오 일부·SK텔레콤 일부·LG U+ 일부 부서가 임금 동결 또는 100% 유지 조건으로 시범 운영 중이다. 매주 1일 고정 휴일·격주 4일제·4.5일제 등 다양한 형태가 혼재하며, 직무·부서별로 단계 도입한 경우가 많다. 매년 여성가족부 「가족친화 인증 우수기업」·고용노동부 「일·가정 양립 우수기업」 평가에서 가산점이 부여된다. 양육 엄마는 정부24·복지로·여성가족부·한국건강가정진흥원에서 IT 기업 도입 사례를 확인할 수 있다.

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어린이집 입소대기

어린이집 입소대기는 정원이 찬 어린이집에 들어가기 위해 대기자 명단에 이름을 올리고 순번을 기다리는 제도를 뜻한다. 임신육아종합포털 '아이사랑'을 통해 온라인으로 여러 어린이집에 입소 신청과 대기 등록을 할 수 있으며, 맞벌이·다자녀·저소득·장애 등 우선순위 항목에 따라 대기 순위에 가점이 부여된다. 인기 있는 국공립어린이집은 대기가 길어 출산 전후 미리 신청해 두는 경우도 많다. 부모 입장에서는 여러 곳에 동시 대기를 걸어 두고 우선순위 점수와 실시간 대기 순번을 확인하며, 입소 가능 시기를 고려해 복직·양육 계획을 세우는 것이 도움이 된다. 입소 우선순위 기준은 보건복지부가 정한다.

야간 돌봄

야간 돌봄은 아이를 양육하는 가정에서 부모가 일하는 동안 아이를 안전하게 돌봐주는 서비스이다. 이 서비스는 부모의 근무 시간에 맞춰 제공되며, 주로 어린이집이나 유치원, 돌봄센터 등에서 이루어진다. 야간 돌봄은 어린이의 안전과 정서적 안정성을 도모하고, 부모의 경제적 부담을 줄이는 데 기여한다. 이를 통해 부모는 일과 가정의 균형을 맞출 수 있으며, 아이는 또래와의 상호작용을 통해 사회성을 기를 수 있다. 보건복지부의 공식 발표에 따르면, 야간 돌봄 서비스는 아동의 건강한 성장과 발달을 지원하는 중요한 정책으로 자리잡고 있다.

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IT 기업 주4일제는 한국 정보통신(IT)·게임·플랫폼 업계가 주도해 도입한 주 4일 근무제 시행 형태다. 라이엇게임즈 코리아·밀리의 서재·휴넷·우아한형제들·카카오 일부·SK텔레콤 일부·LG U+ 일부 부서가 임금 동결 또는 100% 유지 조건으로 시범 운영 중이다. 매주 1일 고정 휴일·격주 4일제·4.5일제 등 다양한 형태가 혼재하며, 직무·부서별로 단계 도입한 경우가 많다. 매년 여성가족부 「가족친화 인증 우수기업」·고용노동부 「일·가정 양립 우수기업」 평가에서 가산점이 부여된다. 양육 엄마는 정부24·복지로·여성가족부·한국건강가정진흥원에서 IT 기업 도입 사례를 확인할 수 있다.

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