주4일제 도입 기업

주4일제 도입 기업은 한국 일·가정 양립 우수 사례로 분류되는 주 4일 근무제를 시행하는 기업이에요. 대표적인 기업으로는 밀리의 서재, 휴넷, LG U+(일부 부서), 라이엇게임즈 코리아, 우아한형제들, 카카오 일부 부서, SK텔레콤 일부 부서가 있어요. 이들 기업은 임금 동결 또는 100% 유지 주4일제를 시범 운영 중이에요. 도입 형태는 매주 1일 고정 휴일, 격주 4일제, 4.5일제 등이 혼재해요. 매년 성평등가족부와 고용노동부의 평가에서 가산점이 부여돼요. 도입 기업 명단은 정부24, 복지로, 성평등가족부, 한국건강가정진흥원에서 확인할 수 있어요.
✍️ 예문
- 주4일제 도입 기업 명단 보고 이직 가이드 정리했어요.
- 주4일제 도입 기업은 밀리의 서재나 우아한형제들처럼 임금 삭감 없이 주 4일만 일해서 육아와 병행하기 좋다고 해서 관심이 많이 가요.
- 정부24에서 주4일제 도입 기업 명단을 확인해 보니, 가족친화 인증 우수기업으로 선정된 곳이 많아서 아이 키우는 엄마들에게 정말 매력적인 회사들이 많아요.

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아동학대예방 사업 우리아이지킴교육
보건복지부와 아동권리보장원이 아동학대 예방 및 피해 아동 보호를 위해 추진하는 사업을 '아동학대예방 사업'이라고 해요. 이 사업은 「아동복지법」 제22조에 근거하며, 아동학대 예방 교육 및 홍보, 아동보호전문기관 지원, 아동학대 관련 연구 및 프로그램 개발 등을 포함해요. 특히 '우리아이지킴교육'은 아동학대 예방 사업의 일환으로, 아동학대 신고의무자 및 공공부문 종사자를 대상으로 하는 법정 의무 교육이에요. 이 교육은 아동학대 관련 법령, 아동학대 유형, 신고 방법 등을 다루며, 아동학대 인식 개선과 신고 활성화를 목표로 해요. 또한, 영유아의 특성을 이해하고 아동 권리를 존중하는 지도 방법을 습득하도록 돕는 교육도 포함돼요.
고운맘카드
고운맘카드는 보건복지부가 임산부의 의료비 부담을 줄이기 위해 제공하는 바우처 제도예요. 이 카드는 국민행복카드 형태로 지원되며, 2024년 기준으로 임신 1회당 단태아에게는 100만 원, 다태아에게는 140만 원이 지급돼요. 이 금액은 산부인과 진료, 초음파, 산전 검사, 분만비 등 다양한 의료 서비스에 사용할 수 있어요. 임신 확인 후에는 국민건강보험공단의 앱이나 가까운 금융기관을 통해 신청할 수 있으며, 잔액은 분만 후 1년까지 사용할 수 있어요. 유효기간 내에 사용하지 않은 금액은 소멸되므로, 임신 확인 즉시 신청하는 것이 좋다고 알려져 있어요.
강북구 1호점 우리동네키움센터(융합형) 이용요금
강북구 1호점 우리동네키움센터(융합형) 이용요금은 이렇게 안내돼요. 일 이용료 2,500원으로 안내돼요. 서울특별시 강북구에 있는 초등학생 방과 후 돌봄을 맡는 우리동네키움센터이고 서울특별시 강북구 삼양로136길 30 2층~3층 (수유동, 다올자리)에 자리해요. 요금 기준은 시기에 따라 달라질 수 있어요.
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아동학대예방 사업 우리아이지킴교육
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