서울 성북구 다함께돌봄센터

서울 성북구 다함께돌봄센터 - 혜택·정책 육아위키

서울 성북구 다함께돌봄센터는 보건복지부와 성북구청 공식 자료에 따르면 「아동복지법」 제44조의2 근거로 운영되는 성북구 만 6~12세 초등학생 양육 가구 돌봄 거점이다. 학기 14:00~20:00·방학 09:00~18:00 자유 이용 방식으로 방과후 돌봄·방학 돌봄·결식 아동 급식·학습 지원·또래 놀이·예체능·문화 체험·아동 안전 교육을 제공한다. 보건복지부 「온동네돌봄」·서울 「우리동네키움센터」 흐름과 함께 운영되며, 우리동네키움포털(icare.seoul.go.kr)·정부24 온종일돌봄 원스톱 서비스로 신청한다. 맞벌이·다자녀·한부모·다문화 가구 우선 이용이 가능하며, 늘봄학교·지역아동센터·성북구 가족센터·성북구육아종합지원센터와 연계 활용된다.

✍️ 예문

  • 맞벌이라서 큰애 성북구 다함께돌봄센터 학기 방과후 돌봄(14~20시) 신청했어요.
  • 우리동네키움포털에서 성북 키움센터 위치 같이 확인했어요.
  • 방학에는 09시부터 18시까지 종일 이용해서 한결 마음 가벼웠어요.
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가족친화 인증 기업

가족친화 인증 기업은 여성가족부와 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」 제15조 근거로 운영되는 한국 일·가정 양립 우수 기업 인증 제도다. 출산·육아 지원, 유연근무제, 가족 친화 직장문화 조성, 자녀 돌봄 지원 등을 종합 평가해 인증되며 인증 기간은 3년이다. 2024년 기준 전국 5,800여 개 기업·기관이 인증을 받았으며 매년 정부 포상(고용평등 강조기간 기념식)이 진행된다. 인증 기업은 ① 공공조달 우대, ② 출입국 우대, ③ 금융기관 대출 우대, ④ 정부 사업 가점 등 혜택을 받는다. 양육 엄마는 정부24·복지로·여성가족부·한국건강가정진흥원(ffsb.kihasa.re.kr) 누리집에서 인증 기업 명단·신청 안내를 확인할 수 있다.

에코붐세대

1979~1992년생 약 954만 명 규모의 세대를 지칭하는 인구학 용어로, 1950년대 중반~1960년대 초반생인 베이비붐 세대의 자녀 세대에 해당한다. 영어로는 'Echo Boomer'이며 부모 세대의 출산 붐이 시간차를 두고 메아리처럼 반복되는 현상에서 이름이 유래했다. 2020년대 중후반 결혼·출산 연령에 진입하면서 한국의 혼인율·출산율 반등에 핵심적 영향을 미치고 있다. 저출산고령사회위원회는 에코붐세대의 결혼·출산 지원이 향후 10년 인구정책의 최대 과제로 보고 있으며, 맞춤형 주거·육아 정책이 집중되고 있다. (출처: 저출산고령사회위원회, 2026)

보육교직원보호제도

보육교직원(어린이집 교사·원장)의 부당한 민원·모함으로부터 권리를 보호하고 정당한 교육 활동을 보장하는 제도이다. 2026년 3월 개정 시행되었으며, 핵심 내용은 ① 민원 조사 시 충분한 소명 기회 보장, ② 조사 결과 확정 전까지 인사상 불이익 금지, ③ 반복적 악성 민원 차단 절차, ④ 법률 자문·심리 상담 지원이다. 어린이집 평가제의 '교직원' 영역에도 보호 체계가 반영되어, 불필요한 서류 부담과 감정 노동이 줄어든다. 보육 현장의 안정을 통해 영유아 보육의 질이 높아지는 간접 효과도 기대된다. 교육부와 보건복지부가 공동 추진한다. (출처: 교육부, 보건복지부 2026-03, 영유아보육법 개정)

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가족친화 인증 기업

가족친화 인증 기업은 여성가족부와 「가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률」 제15조 근거로 운영되는 한국 일·가정 양립 우수 기업 인증 제도다. 출산·육아 지원, 유연근무제, 가족 친화 직장문화 조성, 자녀 돌봄 지원 등을 종합 평가해 인증되며 인증 기간은 3년이다. 2024년 기준 전국 5,800여 개 기업·기관이 인증을 받았으며 매년 정부 포상(고용평등 강조기간 기념식)이 진행된다. 인증 기업은 ① 공공조달 우대, ② 출입국 우대, ③ 금융기관 대출 우대, ④ 정부 사업 가점 등 혜택을 받는다. 양육 엄마는 정부24·복지로·여성가족부·한국건강가정진흥원(ffsb.kihasa.re.kr) 누리집에서 인증 기업 명단·신청 안내를 확인할 수 있다.

에코붐세대

1979~1992년생 약 954만 명 규모의 세대를 지칭하는 인구학 용어로, 1950년대 중반~1960년대 초반생인 베이비붐 세대의 자녀 세대에 해당한다. 영어로는 'Echo Boomer'이며 부모 세대의 출산 붐이 시간차를 두고 메아리처럼 반복되는 현상에서 이름이 유래했다. 2020년대 중후반 결혼·출산 연령에 진입하면서 한국의 혼인율·출산율 반등에 핵심적 영향을 미치고 있다. 저출산고령사회위원회는 에코붐세대의 결혼·출산 지원이 향후 10년 인구정책의 최대 과제로 보고 있으며, 맞춤형 주거·육아 정책이 집중되고 있다. (출처: 저출산고령사회위원회, 2026)

보육교직원보호제도

보육교직원(어린이집 교사·원장)의 부당한 민원·모함으로부터 권리를 보호하고 정당한 교육 활동을 보장하는 제도이다. 2026년 3월 개정 시행되었으며, 핵심 내용은 ① 민원 조사 시 충분한 소명 기회 보장, ② 조사 결과 확정 전까지 인사상 불이익 금지, ③ 반복적 악성 민원 차단 절차, ④ 법률 자문·심리 상담 지원이다. 어린이집 평가제의 '교직원' 영역에도 보호 체계가 반영되어, 불필요한 서류 부담과 감정 노동이 줄어든다. 보육 현장의 안정을 통해 영유아 보육의 질이 높아지는 간접 효과도 기대된다. 교육부와 보건복지부가 공동 추진한다. (출처: 교육부, 보건복지부 2026-03, 영유아보육법 개정)