여성친화기업
여성친화기업은 성평등가족부와 한국여성정책연구원의 공식 자료에 따라 임신, 출산, 육아, 근로시간 단축 등과 관련하여 모성보호 제도, 유연근무, 승진 기회, 임금 격차 해소를 적극적으로 실천하는 기업에 부여되는 정부 인증 제도예요. 가족친화기업이 가족 전반의 일과 가정의 양립을 다룬다면, 여성친화기업은 특히 양육 엄마의 채용, 승진, 임금, 모성보호에 집중하고 있어요. 인증 기업 목록과 양육 친화 직장 선택 정보는 정부24, 복지로, 성평등가족부 누리집에서 확인할 수 있어요.
✍️ 예문
- 복귀 회사 고를 때 여성친화기업 인증 마크 먼저 확인하고 지원했어요.
- 사업주가 여성친화기업 인증 받고 모성보호 매뉴얼이 정비돼 한결 든든해요.
- 여성친화기업은 출산휴가나 육아휴직을 자유롭게 쓸 수 있고 복귀 후에도 승진이나 임금에 불이익이 없다고 해서 마음 편히 지원했어요.
출산 시기부터 엄마 나이, 관심사까지
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물댄동산목동지역아동센터
물댄동산목동지역아동센터는 서울특별시 양천구에 있는 지역 아동에게 방과 후 돌봄과 학습, 급식을 지원하는 이용시설이에요. 서울특별시 양천구 목동남로2길 25 2층 (신정동)에 자리하고 있어요. 이용 대상은 초등학생이에요. 이용료는 받지 않아요. 학기 중에는 10시부터 22시까지 문을 열어요. 양천구가 안내하는 육아 지원 시설로 등록돼 있어요.
영등포3호점 우리동네키움센터
영등포3호점 우리동네키움센터는 서울특별시 영등포구에 있는 초등학생 방과 후 돌봄을 맡는 우리동네키움센터예요. 서울특별시 영등포구 대림로8길 13-2 2층 (대림동)에 자리하고 있어요. 이용 대상은 초등학생이에요. 월 이용료는 0원이에요. 학기 중에는 12시부터 19시까지 문을 열어요. 영등포구가 안내하는 육아 지원 시설로 등록돼 있어요.
출산전후휴가 신청 방법
출산전후휴가 신청 방법은 출산을 앞둔 근로자가 「근로기준법」에 따른 출산전후휴가를 쓰려고 할 때 어디에 무엇을 내야 하는지 찾아보며 치게 되는 말이에요. 휴가 자체는 다니는 회사에 신청해서 쓰고, 그 기간의 소득을 메우는 출산전후휴가 급여는 고용보험 제도에서 따로 신청하는 구조라 절차가 둘로 나뉘어요. 그래서 이 말로 검색하면 회사 인사 담당자에게 내는 서류와, 관할 고용센터에 온라인이나 방문으로 내는 신청서·확인서를 구분해 놓은 설명을 마주하게 돼요. 고용보험 가입 기간과 재직 여부, 신청 시기가 갈리는 지점으로 이야기되고, 사업주가 휴가 기간 급여를 먼저 지급했는지에 따라서도 처리 방식이 달라져요. 필요한 서류와 기준은 고용노동부 고용센터 안내에서 확인하게 돼요.
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